חלואני נ' מוסך דיזל עטרות בע"מ

פסק דין

בפני בית הדין תביעת התובע לפיצויי פיטורים, הודעה מוקדמת ולתשלום בגין שעות נוספות.

הנתבעת, מוסך דיזל עטרות בע"מ, טענה כי התובע התפטר ועל כן עליו החובה לתשלום הודעה מוקדמת וכי שכרו, לרבות שעות נוספות, שולם לו במלואו.

העובדות

1. התובע עבד בנתבעת מיוני 2003 ועד אוגוסט 2007 כמכונאי רכב ואחראי מחלקה; כמו כן עבד ב"ניידת שרות", שרות חירום שהוענק ע"י הנתבעת לקהל לקוחותיה שנתקעו בדרכים. עבודה זו היתה גם במהלך וגם לאחר שעות העבודה הרגילות במוסך.

2. התובע עבד בנתבעת ששה ימים בשבוע, מיום א' עד ו'.

3. התובע הפסיק לעבוד לאלתר.

4. התובע היה עובד שעתי. התעריף האחרון היה 25.30 ₪ לשעה.

5. שכרו של התובע היה בסך 3,947 ₪ לחודש לפי ממוצע החודשים האחרונים לעבודתו.

המחלוקת

1. מה היו נסיבות סיום עבודת התובע.

האם התפטר או פוטר וכתוצאה האם זכאי לפיצויי פיטורים והודעה מוקדמת, או שמא יש לקזז ממה שייפסק לו הודעה מוקדמת לטובת הנתבעת, משחדל לעבוד מרצונו, כגרסתה.

בקשתו להרחבת חזית לענין התפטרות שדינה כפיטורים נדחתה בהחלטה מפורשת (עמ' 2 סיפא עמ' 3 רישא מיום 9.3.10).

2. האם זכאי התובע להפרשים בגין עבודה בשעות נוספות.

הכרעת הדין

נסיבות סיום יחסי העבודה

1. התובע העיד לגבי אירועי הסיום:

"חזרתי לעבודה אחרי מכתב עונש. הוא אמר לי אני לא רוצה אותך מהיום לעבוד יותר. אחרי מכתב העונש ביום אחד" (עמ' 6 ש' 10, 9.3.10).

ובהמשך:

"ת. לא בגלל זה פיטר אותי . לפני שפיטר אותי אמר לי שאני רב עם מנהל העבודה" (עמ' 9 ש' 1, 01.10.10)